單位說沒有崗位,違法嗎
律師回復(fù)
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月幫助201720人按照勞動法的規(guī)定,因病休息等病假期滿后如不能從事原崗位工作的,單位有權(quán)對你進(jìn)行崗位的調(diào)整;如果你不適合新崗位的工作,經(jīng)雙方協(xié)商一致可以解除合同,單位需支付你一年工齡一個月的工資作為補(bǔ)償. 不辭職請長假,那肯定是不行的,因為國家對于病假有規(guī)定,根據(jù)你的工齡有3-24個月病假期,如期滿后不能上班的,單位有權(quán)解除合同,但需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償. 原問題:《單位因調(diào)整說沒有我現(xiàn)在的崗位而要給我調(diào)崗,我可以拒絕嗎?》回復(fù)于 2022-05-14 06:03:43
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熱心律師
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了