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上班辭職能有補貼嗎

勞動爭議北京 北京2025-08-02 12:36

律師回復

  • 智能法律助手
    月幫助201720
    如果是企業原因主動提出解聘或分流,那么會按照三個工齡段給予補貼,即5年以下,5至10年,10年以上,最低2個月,最高24個月的失業補助金。在工廠工作超過10年的話,按照國家新勞動法,應該簽定無限期合同的。但是主動辭職的話,通常是沒有補貼的。只有一種特殊情況,就是你朋友和老板本人的私交很好,那么有可能會支付一部分。 原問題:《辭職有沒有補貼?》
    回復于 2022-05-13 23:16:10

相似問題解答

自己辭職有工齡補貼嗎

自身原由辭職是沒有經濟補償金的。如依據勞動合同法第三十八條的規定提出解除勞動合同,用人單位要按照勞動合同法第十六條第四十七條的規定,支付每工作一年一個月工資的經濟補償金; 原問題:《辭職后是否有工齡補償》

上周二口頭辭職,周四提交紙質辭職信,后面還要去上班嗎

正常情況下,員工因自身原因辭職的,應當提前三十日書面通知用人單位。也就是說,遞了辭職信,嚴格來講還應該再工作一個月。但如果沒有什么需要單位配合的,那么遞完辭職信,可以直接離職。 原問題:《交了辭職信還要上班嗎》

簽了長期勞動合同辭職不做能領到什么補貼嗎

如果是因為自己的原因而辭職,那么將不能夠得到經濟賠償

你好我想問一下自己辭職能有經濟不嘗嗎

中華人民共和國勞動法》第二十四條規定:經勞動合同當事人協商一致,勞動合同可以解除。第二十八條規定:用人單位依據本法第二十四條、第二十六條、第二十七條的規定解除勞動合同的,應當依照國家有關規定給予經濟補償。勞部發(1994)481號《違反和解

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  • 回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。

    2025-01-20 03:47:12
    來自用戶 cyz評價了

  • 態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??

    2025-01-17 20:49:42
    來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了

  • 不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通

    2024-04-27 13:36:36
    來自用戶 如果有來生評價了

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