小包工頭和分包沒有合同干項目一年半了，價格和工作內容給少計算，人工和材料費高，分包給的價格低，賠錢了工人工資都拖欠怎么處理
建筑工程河北 石家莊2025-08-02 17:55
相似問題解答
給公司做事了 公司不是按合同價格正常支付農民工工資 和材料費用
1、建筑業企必須嚴格按照《勞動法》、《工資支付暫行規定》和《最低工資規定》等有關規定支付農民工工資，不得拖欠或克扣。 2、建筑業企應將工資直接發放給農民工本人，嚴禁發放給“包工頭”或其他不具備用工主體資格的組織和個人。 3、工程總承包企包工頭跑了，電話聯系不上，工人工資至今拖欠
工地小包工頭跑了，工人工資沒給可以找施工企業32313133353236313431303231363533e58685e5aeb931333431346339先行墊付發放工資，由施工企業向包工頭追回工資。小包工頭被抓住，屬于拖欠工資的行為我和中介合同上簽的價格是17然后現在只給發12，怎么辦
你的風險非常大............. 案例：我剛在東莞買了一套二手房，合同簽了，訂金給兩萬了，中介費也給了，現在業主不想賣了，當時因為稅費太高了，中介出的主意，讓我們另外簽一份合同去交稅，當時業主也口頭答應了，現在不想賣了就為難我們，說討要工程款和工人工資
建設部和勞動保障部聯合發布的《建設領域農民工工資支付暫行辦法》第7條規定：“企業應將工資直接發放給農民工本人，嚴禁發放給包工頭或其他不具備用工主體資格的組織和個人。”第12條規定：“工程總承包企業不得將工程違反規定發包、分包給不具備用工主體小包工頭虧損無力支付工人工資勞務公司有責任支付工人工資嗎
項目部不負責但是2113建筑單位要負責，按照法律要求，工程款應該先由施工單位監督承包方按工5261資冊發到工人手里而不是4102直接給所謂的包工頭，剩下的利潤才會給他。可以先通過當地勞動監察大1653隊讓他們協調并備案，沒用就只版有去勞動仲相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
