勞務派遣小時工工傷認定
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有什么可以幫助你的嗎勞務派遣工傷理賠
需要去工傷認定后賠償工傷認定 零時工勞務派遣受傷,沒有簽合同,工資走微信結賬
工傷問題: 自已看一下《工傷保險條例》和《工傷認定辦法》,該怎么辦全套辦法都有了。按照上面的要求去做就行了。都要經過工傷認定,傷殘鑒定,最后按傷殘等級確定賠償。有空再到勞動局問一下當地上年平均工資,有的賠償項目與此有關。再看一下自己所在省我們是勞務派遣到用人單位的小時工,由于疫情原因隔離有補償嗎?
勞動者和派遣公司簽訂了勞務合同,勞動者因疾病不能繼續上班,勞動者應當依法享有醫療期,醫療期內派遣單位不得解除勞務合同,應當依法支付病假工資,用工方不會有補助。 《勞動合同法》 第四十二條 勞動者有下列情形之一的,用人單位不得依照本法第四相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了