你好,我考上了渭南富平的事業(yè)單位,現(xiàn)在處于試用期,但是我現(xiàn)在懷孕了才發(fā)現(xiàn),單位只給我繳納了社保,沒有繳納醫(yī)保
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律師你好 離職后發(fā)現(xiàn)原單位沒有繳納6個(gè)月試用期的社保
“期間”?你是指辭職以后呢還是沒辭職之前,如果是辭職以后,那就需要自己補(bǔ)交上,才能在下個(gè)單位繼續(xù)交納;如果是辭職以前公司就沒給你交,那你得去要個(gè)說法啊。 原問題:《我從原來單位辭職了,期間有6個(gè)月沒單位給我繳納醫(yī)保卡費(fèi)用,請(qǐng)問這6個(gè)月的醫(yī)保單位社保繳納 11月沒有繳納
對(duì)養(yǎng)老來說,僅僅是繳費(fèi)年限中斷了,后面繼續(xù)繳納沒有影響,會(huì)一起計(jì)算時(shí)間。但是生育、醫(yī)保等如果用的話,是要求連續(xù)繳納時(shí)間的,每個(gè)地市的要求不同。濟(jì)南生育保險(xiǎn)要求生育前連續(xù)繳納1年,醫(yī)保連續(xù)繳納3個(gè)月住院才能使用,但是醫(yī)保卡里面的錢不受影響。如我5號(hào)已經(jīng)離職了,但是今天發(fā)現(xiàn)公司社保沒有給我繳納剛開始工作的1年多,我現(xiàn)在只能要求公司補(bǔ)繳社保嗎?能要求賠償嗎?
完全可以。公司為員工繳納社保是法律規(guī)定的強(qiáng)制義務(wù),你可以先和公司協(xié)商要求其為你補(bǔ)繳,若公司不同意則向公司所屬的勞動(dòng)保障局投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,這種情形一定是會(huì)得到支持的,祝順利! 原問題:《我離職了但是公司沒有給我交養(yǎng)老保險(xiǎn)我能去告嗎?能讓公事業(yè)單位繳納職工醫(yī)保的依據(jù)是什么
勞動(dòng)法第七十二條 社會(huì)保險(xiǎn)基金按照保險(xiǎn)類型確定資金來源,逐步實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。 第七十三條 勞動(dòng)者在下列情形下,依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇: (一)退休; (二)患病; (三)因工傷殘或者你好,我今年應(yīng)屆畢業(yè),和一個(gè)單位簽訂了合同,單位還沒有給我繳納過社保,但是我現(xiàn)在想辭職保留應(yīng)屆生身份。請(qǐng)問我辭職后單位會(huì)不會(huì)給我補(bǔ)交上社保。如果會(huì)補(bǔ)交的話,我如何才能讓他們不給我繳納
1. 勞動(dòng)合同有效,是否繳納社保不影響合同效力。對(duì)于單位沒有繳納社保這件事,可以與用人單位協(xié)商,要求補(bǔ)繳或者賠償。 2. 《勞動(dòng)法》第72條規(guī)定:“用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。”所以用人單位必須依法為員工購買社會(huì)保相關(guān)法律熱點(diǎn)
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培訓(xùn)協(xié)議問題承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了