老板沒給我們簽合同，我干了7個月，現叫簽合同那，我不簽能鐘財嗎？
合同糾紛上海 上海2025-09-16 09:16
律師回復
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月幫助201720人不對按照國家勞動合同法的規定，企業有繳納社保的義務社保中需要有你自己支付的部分，需要你自己支付企業給你現金，其實也算是違法行為的。具體你和老板溝通吧，這就是溝通問題了，既然老板同意給你補上保險了，也許退一步對你還是有利的，如果你想要現金的話。另外，如果補簽合同，簽訂日期和你離職日期相符就好，避免不必要的麻煩。 原問題：《我上班7個月公司沒有與我簽合同，也沒有幫我交保險，我現在去辭職 要求老板補我現金》回復于 2022-12-22 00:46:52
相似問題解答
干了十年，老板不買保險，不簽合同，
首先你要舉證，提出有力證據，物證如考勤表、工資表，人證你可以找同事證明，證明你在這家企業工作了10年，然后你可以向勞動仲裁部門提出仲裁，申請企業賠償你10年以來的社保費用，他10年沒和你簽訂勞動合同，勞動合同法里有規定，用人單位自用工之日起老板不給簽合同。 不干了克扣工資
他沒給你勞動合同本身就違法~ 由于他沒給你勞動合同,所以沒有資格命令1個月后走甚至你提前走扣你1個月工資~ 如果有勞動合同,你提前走扣你一個月工資很正常的~ 我原來在家樂福工作,就是有那么個制度!我是提前1個月打招呼,好讓科長安排找人你好。一個月之內沒簽合同。現在讓我簽我可以不簽嗎？
如果發標方讓簽的正式合同與當初中標的信息不一致,這個要看是什么信息,如果是涉及標的金額及交貨或完工的時間等重要信息有變更,這個堅決不能同意,一定要跟對方先協商,如果協商不成可以拒簽并要求對方補償你的損失（如果有損失的話）,萬不得已時也可以走疫情期間老板不讓干了，還沒簽合同
展開全部由于，你的題設寫的比較籠統，所以，我也就簡單假設幾個問題給你回答，希望對你有幫助~ 首先，你可以直接走，你是自由的；也許你所說的老板不讓走，是老板扣押你的工資，可能因為你的離職而不給你發放是吧？ 如果你確實特別急，那工作了五年的廠。因為現在廠里沒有訂單。公司現在才叫簽合同。這樣子我不簽合同。老板叫我自動離職。有賠償嗎？
1、可以依據勞動合同法第三十八條規定的情形提出解除勞動關系（用人單位不合法），不用提前30天，也不用批準，可立馬走人。而且，用人單位還必須按照勞動合同法第四十六條第四十七條的規定，支付每工作一年一個月工資的經濟補償金；2、辭職通知可以這樣寫相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
