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  月幫助201720人

  你好！　　因支付工資發生的爭議屬于勞動爭議，依法要先申請勞動爭議仲裁，仲裁不受理或對仲裁裁決不服，才能向法院起訴．公司沒有辭退你，追索工資仲裁沒有時間限制．　　申請勞動仲裁一般需提交以下證據材料： 1、勞動爭議仲裁申請登記表3、授權委托書（根據不同的授權委托情況提交；授權委托書需明確委托事項和代理權限)； 4、受委托人身份證明或資格證明5、委托人與受委托人關系證明 6、律所所函或法律援助公函7、被申請人注冊登記資料8、申請人與被申請人存在勞動關系的證明材料（如勞動合同、暫住證、工作證、廠牌、工卡、工服、證人、錄音、工資條、工資記錄、入職登記表、押金收據、處罰憑證、社保單、解除或終止勞動關系證明、有你名字且蓋有公章的文件等．）。 原問題：《長期停職可以起訴公司嗎？》

  回復于 2022-11-16 11:06:53