我請了一天的病假,會扣當天的工資嗎?
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我想問一下,做手術期間住院,醫生開具假單病假,公司這邊會扣工資嗎
病假公司給工資是要三甲醫院出具帶有醫院公章的診斷書,且以診斷書上填寫的建議休息日起計算,工資也只有正常工資的80%如果你是寫了病假條之后當天在醫院開了有效診斷書,是可以的,告訴人事一聲或者你的部門管理人就行。以上僅適合正規公司。 原問題:《請了9天病假,工資怎么計算
職工病假工資按不低于當地最低工資標準80%由用人單位自主確定支付辦法。勞動部《關于貫徹執行<中華人民共和國勞動法>若干問題的意見》勞部發〔1995〕309號59.職工患病或非因工負傷治療期間,在規定的醫療期間內由企業按有關規定支付其病假工資我今天請了一天假扣了我兩天工資
是違法的;一、如果你請的是病假,你應當向用人單位提供醫院的病歷,用人單位是無權扣除你的工資的;二、一般如果你請的是事假的話,最多也只是請假當天沒有工資; 原問題:《請假一天扣兩天工資》你好 溫州病假一天扣多少工資?
職工患病或非因工負傷時,停工治療在六個月以內的病假工資為: (一) 連續工齡不滿十年的,按本人企業工資的65%發給; (二) 連續工齡滿十年不滿二十年的,按本人企業工資的75%發給; (三) 連續工齡滿二十年不滿三十年的,按本人企業工資級的上個月含端午五天假,我正常休了四天,還有一天加班,但是請了三天病假,財務說我要先把當月假休完才能算別的假,所以把我病假算了一天到端午,扣了兩天的病假工資
年假是帶薪的,病假按公司相關規定扣款,加班按相關法規計算加班工資。所以你的工資=全薪-3天病假扣款 加班費根據《中華人民共和國勞動法》第四十四條 有下列情形之一的,用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬:(一)安排相關法律熱點
熱心律師
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了