勞動爭議案，我因糖尿病被單位非法開除，后經(jīng)勞動仲裁、起訴到一審法院，仲裁和法院的判決不公正，明顯有和稀泥偏向企業(yè)的成份，我很無奈。企業(yè)方很明顯是虛假訴訟，一審后企業(yè)立即又上訴，上訴內(nèi)容與前面基相同，企業(yè)方虛構(gòu)事實，證據(jù)作假，洗白抹掉我的工作年限，
勞動爭議四川 德陽2025-06-08 16:46
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企業(yè)存在承包方，農(nóng)民工與承包方發(fā)生的勞動爭議該怎么申請勞動仲裁
勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當(dāng)事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。在我國，勞動仲裁是勞動爭議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序。按照《勞動法》規(guī)定，提起勞動仲裁的一方應(yīng)在勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。除非企業(yè)不服仲裁判決準(zhǔn)備上訴準(zhǔn)備材料
不服仲裁選擇上訴是企業(yè)的權(quán)利，你這邊具體想咨詢什么問題呢與企業(yè)勞動爭議案件
連鎖公司是否是獨立的法人？如果說是獨立的法人，因集團公司和子公司都是獨立的法人企業(yè)，且與你建立勞動關(guān)系的是子公司，集團公司作出的除名決定對你沒有效力，除非是子公司作出除名決定。建議你將集團公司和子公司都做為被申訴人，你可以向仲裁委申請追加被關(guān)于企業(yè)和員工勞動仲裁
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
