舉報企業沒有環保意識
損害賠償江蘇 無錫2025-06-08 08:22
相似問題解答
員工離職后，以舉報環保為由要補償。
展開全部勞動者自己主動辭職的，是不能要求用人單位進行賠償的。一、勞動者提出離職分三種情況，只有第1種情況有補償：1、用人單位存在《勞動合同法》38條的情況，勞動者書面提出解除勞動關系后可以立即走人不需要用人單位的批準，并可以要求支付剩余的工勞務合同，企業環保以及有毒工作環境對企業員工身體的危害
可以詳細描述一下具體想咨詢的問題社保舉報對企業影響
這是企業應盡的法律義務。當然會使企業利潤降低，不過從長遠來看，社保解決了職工養老醫療等后顧之憂，有利于企業長期穩定的發展，所以就看企業家怎么看待這個問題了。 原問題：《辦理社保對企業有什么影響?》企業單位有犯罪記錄，如何舉報有效
用人單位違反勞動法規，與企業發生勞動糾紛，勞動者可以撥打社會保障電話12333進行投訴舉報，由當地的勞動保障監察大隊予以糾正和解決。 或者撥打12348法律服務熱線 原問題：《如果公司對員工有違法行為,應該打什么電話投訴相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
