你好我被公司以我表現(xiàn)不佳辭退我應(yīng)該要多少賠償
勞動(dòng)爭(zhēng)議廣東 廣州2025-12-12 20:51
律師回復(fù)
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月幫助201720人因?yàn)槟銢]說(shuō)清楚，所以他們的回答，都比較片面；應(yīng)該分2種情況。1、如果用人單位說(shuō)的情況屬實(shí)，確實(shí)經(jīng)營(yíng)困難，可以提前1個(gè)月通知你，支付2個(gè)月工資作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金即可，未提前1個(gè)月通知，支付3個(gè)月工資；《勞動(dòng)合同法》40、46、47條；2、如果用人單位說(shuō)的經(jīng)驗(yàn)狀況不佳，不屬實(shí)，應(yīng)該支付你4個(gè)月工資的賠償金；《勞動(dòng)合同法》48、87條； 原問(wèn)題：《按勞動(dòng)法及相關(guān)規(guī)定公司單方面辭退員工，應(yīng)賠償多少經(jīng)濟(jì)損失？》回復(fù)于 2022-05-22 10:18:02
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
