單位只給二婚婚假3天合法嗎
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月幫助201720人1、國家規定的婚假是1至3天,但目前各地執行的普遍是婚假3天,有的還多于3天,晚婚的婚假在此基礎上再延長,因此,只給3天婚假是不合法的。2、[1980]勞總薪字29號文件明確規定,婚假為1至3天,夫妻雙方不在一地的,另外給予路程假。目前,具體的婚假天數是由各省規定的,但普遍的規定是初婚未晚婚的婚假為3天,有的地方規定的甚至多于3天,晚婚的婚假天數再延長,但具體延長的天數各地不一,比如北京規定的是婚假3天 晚婚假7天=10天,重慶規定的是婚假5天 晚婚假10工作日。等。所以,晚婚的單位只給3天婚假,是不合法的。 原問題:《單位婚假低于3天合法嗎》回復于 2022-11-13 10:31:51
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婚假用人單位不批準合法嗎,婚假是幾天
你好,根據《婚姻法》以及《計劃生育條例》的規定: (一)婚假: 1、按法定結婚年齡(女20周歲,男22周歲)結婚的,可享受3 天婚假。 2、符合晚婚年齡(女23周歲,男25周歲)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。 3、結婚時男女雙方在么,二婚婚假是多少啊
婚假3天—— 1、國家規定:婚假1-3天,目前通常都按最長3天計算。 2、男滿25周歲/女滿23周歲初次結婚,是晚婚,可以增加晚婚假。但二婚不是晚婚,不再另加晚婚假。 原問題:《二婚幾天婚假》試用期公司不讓休婚假合法嗎
我國《婚姻法》規定,結婚年齡男方不得早于22周歲,女方不得早于20周歲。現行計劃生育政策鼓勵晚婚,男年滿2105周歲、女年滿2103周歲的初婚為晚婚。符合晚婚年齡的夫婦,可以在法定3天婚假的基礎上增加婚假1周。雙方到達雙方享受,1方到達1方單位違反河南省婚假時間
1、按法定結婚年齡(女20周歲,男22周歲)結婚的,可享受3天婚假。2、符合晚婚年齡(女23周歲,男25周歲)的,根據當地《人口與計劃生育條例》,可享受晚婚假10-30天不等(含3天法定婚假)。3、結婚時男女雙方不在一地工作的,可視路程遠近相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了