您好，我現在正在辦理離職手續，遇到了問題
合同糾紛甘肅 嘉峪關2025-06-07 23:51
律師回復
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月幫助201720人我想這是在為難你的，沒有哪條法律規定辭職一定要先把戶口遷出的吧？你的戶口是落在你們單位的嗎？這個事你可以先和你的上級領導溝通一下，讓他幫著解決。如果他不行的話你可以直接去找人力資源的主管。如果實在不行的話那你也就只能一條路了，去勞動部門或是走法律程序，現在的一些單位就是這么狗眼看人低的。 原問題：《想辭職，但是在辦理辭職手續過程中，遇到了很多問題，百度上搜不到類似狀況！情況相當特殊！》回復于 2023-02-07 23:29:24
相似問題解答
提前離職手續辦理
正式員工離職手續辦理流程： 1、如果勞動合同還沒到期的話，需提前一個月向部門領導提出書面辭職申請和《解除勞動合同申請》，待部門領導簽署意見后報人力資源部。 2、由人力資源部逐級報請，經總經理、董事長批準后，人力資源部通知部門領導安排工作交接您好辦理離婚手續的問題
離婚有兩種方式，協議離婚和訴訟離婚，離婚方式不同處理辦法不同。您好！ 您好！我要咨詢公司離職拖辦手續的情況
個人原因離職公司惡意拖延辦理離職手續的，勞動者可以申請勞動仲裁或勞動監察投訴，要求辦理離職手續。《勞動合同法》第五十條 用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。辦理離職手續老板不同意
不需要同意，提前書面通知滿30天就可以離職公司違法解除勞動合同，要不要去辦理離職手續
現在勞動合同未到期，用人單位只是通知你合同到期后不續簽合同，所以你暫時不用辦離職手續。你要在拿到經濟補償金后才辦理離職手續。但是到了11月6日單位不續簽合同的你可以不用上班了，這不影響你勞動仲裁。如果單位要求你在合同到期前離職，那么你要求單相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
