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我是一企業(yè)單位的管理干部,連續(xù)工作了10年,滿(mǎn)50歲了,公司要求我退休,合法嗎?

合同糾紛2025-08-02 16:34

律師回復(fù)

  • 智能法律助手
    月幫助201720
    女工人在單位上班工齡不夠10年不能50歲退休。  按國(guó)務(wù)院《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》第一條規(guī)定,企業(yè)職工退休,必須達(dá)到法定退休年齡,且連續(xù)工齡滿(mǎn)十年,二者缺一不可。其中,繳費(fèi)年限滿(mǎn)15年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;不足十五年的,可以繳費(fèi)至滿(mǎn)十五年,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn),按照國(guó)務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。  國(guó)務(wù)院  《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》  國(guó)發(fā)(1978)104號(hào)  第一條 全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人,符合下列條件之一的,應(yīng)該退休。  (一)男年滿(mǎn)六十周歲,女年滿(mǎn)五十周歲,連續(xù)工齡滿(mǎn)十年的。  (二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作,男年滿(mǎn)五十五周歲、女年滿(mǎn)四十五周歲,連續(xù)工齡滿(mǎn)十年的。  本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。  (三)男年滿(mǎn)五十周歲,女年滿(mǎn)四十五周歲,連續(xù)工齡滿(mǎn)十年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的。  (四)因工致殘,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的。  《社會(huì)保險(xiǎn)法》  第十六條 參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿(mǎn)十五年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。  參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的,可以繳費(fèi)至滿(mǎn)十五年,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn),按照國(guó)務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。 原問(wèn)題:《在單位上班工齡不夠10年不能50退休嗎》
    回復(fù)于 2022-05-19 23:05:32
  • 朱明遠(yuǎn)律師
    月幫助3979
    不合法,法定退休年齡是60歲。
    回復(fù)于 2021-11-21 16:40:26 咨詢(xún)他

相似問(wèn)題解答

在公司連續(xù)滿(mǎn)一年、無(wú)年休假、合法嗎?謝謝

不合法職工帶薪年休假條例第一條 為了維護(hù)職工休息休假權(quán)利,調(diào)動(dòng)職工工作積極性,根據(jù)勞動(dòng)法和公務(wù)員法,制定本條例。第二條 機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個(gè)體工商戶(hù)等單位的職工連續(xù)工作1年以上的,享受帶薪年休假(以下簡(jiǎn)稱(chēng)年

你好,我今年50歲了,給公司簽了3年合同,剛干了一年多,就讓退休,可以拿到賠償嗎

按照法律規(guī)定,這個(gè)是必須補(bǔ)償?shù)摹H绻銢](méi)有違反規(guī)章制度、犯罪等情形,公司是違法解除勞動(dòng)合同,應(yīng)該2倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金即賠償金等,如果合意解除,則應(yīng)補(bǔ)償經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 原問(wèn)題:《我今年剛好到50歲,公司要求我退休,因我和公司的合同還有一年多才到期,

我今年50歲,在企業(yè)單位女職工,未交滿(mǎn)十五年養(yǎng)老,連續(xù)工齡也沒(méi)有十年,勞動(dòng)合同可以繼續(xù)嗎?還是必須終止

不可以。 單位在女職工年滿(mǎn)50周歲時(shí)會(huì)依法與該職工終止勞動(dòng)合同,該職工可按自謀職業(yè)者身份繼續(xù)參保,直至繳費(fèi)年限滿(mǎn)15年為止。同時(shí),由于參保起始時(shí)間的差異,社保法也有不同的續(xù)保繳費(fèi)規(guī)定。 原問(wèn)題:《請(qǐng)問(wèn),女的50歲后沒(méi)交滿(mǎn)15年,繼續(xù)工作單位

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  • 回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢(xún)結(jié)果不滿(mǎn)意。

    2025-01-20 03:47:12
    來(lái)自用戶(hù) cyz評(píng)價(jià)了

  • 態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉!!無(wú)語(yǔ)了??

    2025-01-17 20:49:42
    來(lái)自用戶(hù) @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了

  • 不怎么專(zhuān)業(yè),問(wèn)話(huà)方式不對(duì),不怎么好溝通

    2024-04-27 13:36:36
    來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了

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