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  臨近春節，國內疫情出現多點散發現象，為了減少疫情期間的人員流動，今年，福建多地倡導廣大職工在工作地過年。 其實，即使沒有國家號召，也有一部分職工由于工作原因，過年期間留守崗位。對于春節假期留守崗位的工作人員，要按照規定享受：3倍工資！ 除了春節，2021年也有很多節假日，上班可以享受3倍工資，快跟著保叔了解一下！ 一、只要加班了就有3倍工資嗎？ 很多人覺得，只要遇到節假日加班，公司一定要給3倍工資。然而，事實和大家以為的不太一樣，三種不同的加班情況有三種不同的加班工資計算方法，具體如下： 1、工作日加班 在日標準工作時間以外延長工作時間的，按照不低于小時工資的1.5倍支付加班工資。 2、休息日加班 單位可以安排補休，如果不能補休，按照不低于勞動者本人日或小時工資的2倍支付加班工資。 3、法定節假日加班 按照不低于勞動者本人日或小時工資的3倍支付加班工資。 二、春節加班7天每天都有3倍工資嗎？ 并不是！春節假期的法定放假時間為2月12日-2月14日，其他4天為調休，因此，如果春節7天都加班，加班費分為法定節假日加班和休息日加班兩部分來算。 保叔整理了2021年全年的加班工資日歷，大家可以對照參考。 以上僅羅列了有法定節假日的月份。 三、到底能領多少加班工資？ 具體的到手加班工資，除了依據不同的加班情況計算，還需根據個人加班工資的計算基數來算。具體計算方式如下： 三倍加班工資=小時工資×加班小時數×300% 雙倍加班工資=小時工資×加班小時數×200% 小時工資=加班工資的計算基數÷174（21.75×8） ：：：保叔舉例 假如小明的月薪為6000，他的日加班工資基數就是6000元/月÷月計薪天數21.75天，即275.9元/日。 如果小明在大年初一、初二、初三，3天的法定節假日內上班的，公司應該支付：275.9元×3倍×3天=2483.1元。 ：：：保叔提醒 加班工資的計算基數為勞動者所在崗位相對應的正常出勤月工資，不包括年終獎，上下班交通補貼、工作餐補貼、住房補貼，中夜班津貼、夏季高溫津貼、加班工資等特殊情況下支付的工資。 原問題：《2020法定節假日三倍工資是哪幾天》

  回復于 2022-05-16 18:18:39