工廠沒事干裁員,老板叫我們寫離職辭職書,而且工資也不發
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離職老板不發工資
你問對人了,先看一下你這情況適用的法律條款:根據《勞動合同法》第八十二條規定用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應當向勞動者每月支付二倍工資。根據《勞動合同法》第四十七條規定執行,經濟補償按勞動者在本單位工作離職,老板不發工資
這是違法行為找當地的勞動監察大隊申訴,要求解決。這一要填寫單子,記錄單號。避免不付責任的工作人員應付你,按照《勞動法》規定,工資按月發放。當月可以發放上月的工資,如果公司拖欠工資,勞動者可以到勞動監察大隊投訴,由勞動監察大隊責令用人單位限期離職了,老板不發工資
你問對人了,先看一下你這情況適用的法律條款:根據《勞動合同法》第八十二條規定用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應當向勞動者每月支付二倍工資。根據《勞動合同法》第四十七條規定執行,經濟補償按勞動者在本單位工作相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了