農民工上班受傷只上一個小時沒有簽合同是朋友喊去的要怎么弄啊
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上班受傷,手背骨折,老板喊我自己申請工傷,沒有合同,沒有工友證明
自己收集證據,證明勞動關系就可以。返聘未簽合同,上班受傷。想咨詢一下,怎樣去和公司談,可以要求些怎樣的賠償?
您這屬于工傷,沒簽合同沒關系,請鑒定您的傷勢屬于幾級,法律根據等級給你相應的經濟賠償。請先做一個鑒定,如果您覺得還有問題需要咨詢,您可以去“百度”上搜索“問法網”,上面有很多的在線專家,可以給您滿意的答復。 原問題:《請問我沒簽合同上班受傷招聘公司告訴我只和工廠簽合同,但是是小時工是怎么回事
你和廠里簽了合同,小時工每天正常上班而且每月累計工作達190小時。如果設有達到上海市政府規定基本工資線,你可以到廠里主菅部門去交涉,還不行,直接到上海勞動主菅部門去申訴解決。 原問題:《廠里跟我兼了合同,是小時工,我每天都是正常上班每月都有工廠上班,沒簽合同,受傷,賠償問題
沒簽訂勞動合同和工傷賠償無絲毫關系,其實現實處理起來很簡單,如果你在公司工作期間受工傷了,公司有為你購買工傷保險,那么公司會幫你去進行工傷鑒定,包括費用結算什么的,你一概不管,公司自會到社保局處理,工傷期間,個人基本工資照發;如果公司沒有為因公司同事離職,老板喊我延長上班時間,還不支付上班工資,勞動合同上簽的是8小時制,我應該怎么辦
上班時間超過法定時間,要給加班費;如果當事人拒絕,公司可以按照規章制度解除勞動合同。但是公司如果加班時間超過了勞動合同法規定的上限,勞動者可以拒絕加班。具體規定:根據我國現行勞動法,企業可以實行以下三種工時制度:標準工時制:每周工作五天每日相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了