疫情輪休公司取消喪假合法嗎
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群眾超過(guò)核算時(shí)間,包聯(lián)干部取消輪休合法嗎
建賬的概念 新建單位和原有單位在年度開(kāi)始時(shí),會(huì)計(jì)人員均應(yīng)根據(jù)核算工作的需要設(shè)置應(yīng)用賬簿,即平常所說(shuō)的“建賬”。 [編輯本段]建賬的基本程序 第一步:按照需用的各種賬簿的格式要求,預(yù)備各種賬頁(yè),并將活頁(yè)的賬頁(yè)用賬夾裝訂成冊(cè)。 第二步:在賬簿的疫情期間公司按底薪算請(qǐng)問(wèn)合法嗎?
疫情期間公司降工資合理,但需要同員工協(xié)商處理。 企業(yè)因受疫情影響導(dǎo)致生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難的,可以通過(guò)與職工協(xié)商一致采取調(diào)整薪酬、輪崗輪休、縮短工時(shí)等方式穩(wěn)定工作崗位,盡量不裁員或者少裁員。符合條件的企業(yè),可按規(guī)定享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼。企業(yè)停工停產(chǎn)在一個(gè)工資公司下個(gè)月要取消房補(bǔ)和餐補(bǔ)說(shuō)合同沒(méi)有寫(xiě)可以取消 合法嗎
招聘信息寫(xiě)的沒(méi)有用,得看合同,如果合同沒(méi)有補(bǔ)貼明細(xì),就看公司規(guī)章制度。這種小型補(bǔ)貼經(jīng)常有變化的,如果差的錢(qián)太多了,員工都不滿意的,可以反映一下,看看公司會(huì)不會(huì)以別的形式補(bǔ)一些。 原問(wèn)題:《招聘信息寫(xiě)著有餐補(bǔ),現(xiàn)在公司不承認(rèn)有餐補(bǔ),要取消,勞相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉!!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了