你好:去年在海南五指山不小心從工地上摔到腳了,導致左腳跟骨粉碎性骨折有內固定,當時老板沒有買保險,也沒有勞動合同,由于我是第三方通過電話聯系方式去做工的,第三方包工頭也沒有資質,這案件牽扯到第三方,目前的話好確認勞動關系,申請工傷嗎?
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受工傷快一年了,受傷前老板沒有買工傷保險,也沒有簽勞動合同,在者牽扯包工頭,我是包工頭叫的工人,現在這種情況還能確認勞動關系走工傷程序嗎?
單位沒有為員工辦理社保,屬于違法。當事人可以要求盡快補充辦理,否則可以去社保部門舉報。 如果沒有辦理社保,當事人還可以離職并要求補償。 根據《中華人民共和國社會保險法》規定 第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷沒有簽訂勞動合同也沒有購買社保,想確認勞動關系
·用人單位應當與員工簽訂勞動合同,而且在用工之初就應當簽訂。如果你想離職那么可以去申請仲裁,以不簽訂勞動合同和不交納社會保險為由解除勞動關系,并按照規定支付你4個月工資作為經濟補償金,另外還要給你補繳社會保險。 ·如果你還想在那邊繼續干下農名工在外地工地受傷 老板沒有買保險 也沒有簽合同 自己走工傷鑒定 有什么可以證明勞動關系的
你好,專業辦理工傷賠償糾紛案件。需要咨詢或委托律師,可以直接點擊頭像選擇電話咨詢方式聯系我確認勞動關系,做工傷鑒定申請法律援助
申請工傷認定和勞動能力鑒定,按鑒定結論主張工傷保險待遇。工傷認定是社會保險行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬于工傷或者視同工傷給予定性進行行政確認,是職工遭受事故傷害后享有工傷保險待遇和發生爭議通過法律途徑獲得救濟你好,工地上干活導致粉碎性骨折
如果你是在工作中受傷,可以要求用人單位或者自己申報工傷,然后進行傷殘等級鑒定,按鑒定的等級進行賠償。 工傷申報的最長時間為一年,超過就不能再超報工傷,按工傷進行賠償了。 原問題:《你好!本人在工地上干活吊車操作不當導致從七米高摔下來股相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了