用人單位可以隨便解聘聽力的殘疾人嗎
合同糾紛黑龍江 大興安嶺2025-08-02 21:56
律師回復
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月幫助201720人1.單位為什么想要你上交殘疾證你知道嗎?因為雇用殘疾人可以不用繳納殘疾人保障金.這個也是不少用人單位雇用殘疾人的本意.而你現在未能提供此證,單位達不到當初的目的當然就有意見了.但,這個不能成為單位解除勞動合同的理由,法律沒有規定你一定要上交平價證的.你與單位的勞動關系已經確定,此時如你無過錯,單位提出解除合同就是違法了.需向你支付經濟補償金.2.單位無權這樣做. 原問題：《用人單位看到錄用員工有殘疾證的記錄，單位是否會解聘這個員工》回復于 2022-07-11 22:02:25
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你好，我是聽力殘疾人，我遇到難處
Unit 1 Living well Reading MARTY’S STORY 馬蒂的故事 你好， 我叫馬蒂·菲爾丁。我想你可能會說我是“百萬人中才有一個”的那種人。換句話說，世界上像我這樣的人并不多見。你瞧，我的肌肉有毛病，使我的身體三級精神殘疾人可以去法庭做證人嗎？
原問題：《殘疾人可以在法庭上作為證人嗎？》用人單位解聘試用期員工
勞動者和用人單位建立勞動關系，符合如下條件，用人單位可以合法解除勞動關系，不需要支付經濟補償金或者賠償金：勞動者的情況符合《勞動合同法》第39條規定2113的；用人單位按照《勞動合同法》解除勞動關系，必要時，用人單位可以支付經濟補償金或者賠我是一名退伍軍人，聽力一級殘疾人，關于合同糾紛的
你是什么時候退役的這是關鍵。因為民政部對于新評殘疾軍人有明確的規定：1、因戰、因公受傷致殘的三年之內；2、有團以上政治部門出具的當時受傷和事故的經過證明（人證在因戰致傷有用，因公是沒有大的作用的）；3、具有受傷以后部隊系統的病歷、物理檢查證四川廣元聽力二級殘疾，有殘疾證，70年3月5日，能提前退休嗎？
是否允許病退你要去社保部門申請，由他們審核，他們說了算。我對具體審核標準并不清楚，不過以我見過的一些例子來看你希望不大。能夠提前病退的基本都是一些肢體殘疾，或者重病纏身的人，你只不過聽力有問題，但是手腳健全，對勞動能力影響不大，所以個人感覺相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
