你好！想咨詢員工請(qǐng)病假的問(wèn)題
勞動(dòng)爭(zhēng)議江西 新余2025-08-01 16:14
律師回復(fù)
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月幫助201720人國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假一般都是3個(gè)月,在預(yù)產(chǎn)期前就該做好相關(guān)準(zhǔn)備的,這個(gè)規(guī)定也不是只對(duì)你一個(gè)人,誰(shuí)都想多休息,但是公司錢照樣發(fā)又沒(méi)有這個(gè)人來(lái)為公司生產(chǎn), 當(dāng)然是根據(jù)規(guī)定進(jìn)行執(zhí)行,你一開(kāi)始就應(yīng)該安排好時(shí)間,待產(chǎn)就請(qǐng)假就應(yīng)該出具理由,比如醫(yī)院要孕婦休息等等,現(xiàn)在都要生了,你老婆的假期又過(guò)了實(shí)在是安排不當(dāng).如果你想老婆繼續(xù)休息就請(qǐng)公休或者病假,病假要有醫(yī)院證明等等. 原問(wèn)題：《關(guān)于公司員工請(qǐng)假問(wèn)題》回復(fù)于 2022-07-22 16:22:51
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你好關(guān)于請(qǐng)病假一事想要咨詢
只要你能出具在三甲醫(yī)院就診時(shí)的病歷以及醫(yī)院開(kāi)具的病假條(或者疾病證明書)就可以了，不用再出具出院證明之類的證件，也沒(méi)有任何規(guī)定請(qǐng)病假一定要有出院證明，這種情況建議你撥打12333投訴或者向當(dāng)?shù)毓?huì)投訴 原問(wèn)題：《勞動(dòng)法病假咨詢》你好 我想咨詢病假
首先我是做人事的，幫你想了幾個(gè)辦法，一是明確你的工作職責(zé)，超職責(zé)范圍的和負(fù)責(zé)人講好一律不做，前提是公司有標(biāo)準(zhǔn)的崗位說(shuō)明書，讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你反感。二是提供一些對(duì)你有利的證據(jù)和公司搞勞動(dòng)糾紛，比如超時(shí)加班不按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)給加班費(fèi)，社保未足額繳納，未足額員工請(qǐng)病假要求我們支付工資
病假，是指勞動(dòng)者本人因患病或非因工負(fù)傷，需要停止工作醫(yī)療時(shí)，企業(yè)應(yīng)該根據(jù)勞動(dòng)者本人實(shí)際參加工作年限和在本單位工作年限，給予一定的醫(yī)療假期。病假期勞動(dòng)者可照常拿工資，對(duì)于病假工資，不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY的80%。 勞動(dòng)者生病用人單位無(wú)權(quán)不批準(zhǔn)。請(qǐng)病假咨詢的事情
可以描述案件情況相關(guān)法律熱點(diǎn)
相關(guān)罪名庫(kù)
相關(guān)法律條文
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉！！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
