你好,我是剛畢業大學生,前些日子簽了某單位,現在我想解約,已經跟原單位人事溝通,并且違約金和違約申請書已提交,但是原單位仍未給我開出解約函,我找導員溝通取得學校新開具的三方協議,想著簽訂另一家有前景的單位,如果我這樣做了有什么后果?
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孩子解約三方協議,已賠付違約金,但原單位扣押檔案不讓新單位提檔
問一下那個單位,看他們有什么要求,如給你本人拿,就要求單位給你的檔案封口并蓋公章;(自己一定不要拆開檔案),再交給下家單位或人才市場。如下家單位已經找好的話,也可以叫新單位出個“調檔函”,到原單位去把檔案調過來。 原問題:《和單位解除三方協您好,我想請問一下,我和一家公司簽了就業協議書(三方協議),暫未簽勞動合同,現在要離開這個公司去另一個公司,如果想要重新向學校申請三方協議的話需要原單位開具一份解約函,原單位要收取8000元的違約金,請問這合理嗎?(底薪4400元+各種績效補貼共8000元)
問:我是一名即將畢業的學生,和一家公司簽了三方協議,已經入職了就好,但是發現自己不適合這個工作,想要離開這個公司,我要讓公司出一份解約協議嗎?這對以后的工作有影響嗎?答:君同法律在線咨詢為您解答畢業生、用人單位和學校三方在畢業生就業工作中的你好,我想咨詢三方協議解約的問題
三方協議一經畢業生、用人單位、學校簽署即具有法律效力,任何一方不得擅自解除,否則違約方應向權利受損方支付協議條款所規定的違約金,從實際情況來看,就業違約多為畢業生違約。 三方協議解約步驟: 第一,要出具毀約申請,交到原單位,依據協議規定高校畢業生在首次就業簽訂三方后想違約,原用人單位不想出返回三方,也不想出具解約函,這種行為合理嗎
三方協議是《全國普通高等學校畢業生就業協議書》的簡稱,它是明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式,能解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。協議在畢業生到單位報到、用人單位正式接收后自行終相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了