老板拒絕支付寶醫院費用和生活費
律師回復
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月幫助201720人說一說具體情況,如果企業為您繳納了社保,醫藥費是報銷的.。不是老板支付的。 社保中包含醫保,醫保的醫療費用報銷方式: (一)門診醫藥費用報銷:門診家庭帳戶實行以戶為單位限額報銷,總額按每人10元和戶內參加人數計算,在總報銷限額內全家可調劑使用;門診統籌按40元/人/年的標準實行,補償比例每次為30%,門診統籌以人為單位,不實行家庭內人員調劑。縣外門診費用暫不報銷。 (二)住院醫藥費用報銷:報銷實行起付線、按規定比例報銷和報銷累計封頂限額管理。在清除自費項目后,起付線標準以下的醫療費用,由病人自付;超出起付線以上的部分,符合報銷范圍的醫療費用,在一級醫院住院的起付線為50元,補償比例為75%,在二級醫院住院的起付線300元,補償比例為45%,在三級醫院住院的起付線1000元,補償比例為20%。中醫藥服務部分在同類定點醫療機構補償比例的基礎上提高10個百分點。全年每人累計報銷最高限額為30000元。 (三) 慢病門診醫藥費用報銷:根據你父親的情況可作為慢病病人,慢病門診報銷一年內扣除因該病住院當月門診醫療費用,余下費用累計超過150元的,持本人申請、指定醫院的慢病診斷證明書、門診發票、處方、醫院門診病歷、戶口簿、就醫證,于當年11月30號前交所屬鎮衛生院或中心衛生院審核,審核后于12月10日前交縣合管辦審批,在慢病醫療金中給予補償,設起付線為150元,5000元為封頂線,補償比例由縣合管辦根據全縣當年慢病發病率確定。 原問題:《醫藥費老板不給》回復于 2023-02-06 19:53:31
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首先是可以直接去法院起訴來維護你的權利的 在協議里面應該有相關撫養費用的責任劃分 只要不給就可以去告,沒有問題 希望我的回答幫助了你!建議你馬上到問法網找專業的律師咨詢一下吧,baidu或google搜索“問法網”就可以找到,那里匯聚餐飲店被老板換人辭退,老板拒絕支付薪水和押金
可以去起訴追回或者申請勞動仲裁起訴父親不給女兒生活費用
準備訴狀,對方的身份信息,去法院立案起訴。相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
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2025-01-17 20:49:42
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不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了