您好，我是一家企業的職員，我在這家企業上班十四年之久，企業瀕臨倒閉。從二零二一年九月開始給我們放假并調薪，調薪之前的工資是四千元左右，放假調薪之后是二千元，由于是放假狀態，所以當時沒有去維權。二零二二年三月又通知回來上班，但是工資還是二千元直到上班到現在，想咨詢一下，現在如果離職的話可不可以申請補償金。現在唯一的理由就是二零二一和二零二二兩年未簽訂勞動合同
勞動爭議內蒙古 包頭2025-12-18 15:17
相似問題解答
熱心律師
律師最新回復
-
月幫助 77 人1 個月前 -
月幫助 45 人 -
月幫助 39262 人10 個月前 -
月幫助 39262 人10 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人10 個月前
-
月幫助 39262 人10 個月前
-
月幫助 39262 人10 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人11 個月前
-
回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
