我是去年八月份出的事，工傷認定跟傷殘等級鑒定都已出。傷殘等級鑒定是四月份出的。現在賠償還沒下來正常嗎？
勞動爭議寧夏 中衛2025-06-07 10:34
律師回復
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月幫助201720人你們可以協商解決，協商不成，根據鑒定結果申請勞動仲裁要求單位按照工傷賠償，因為時效只有1年，超過了時效法律上便不支持了。工傷造成傷殘的賠償項目：醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金等。根據你目前的情況，可以通過這種方法解決，但到底行不行得通，我們還需要了解更多的資料。 原問題：《(1/2)請問各位老師：工傷認定后接著就做了傷殘等級鑒定，鑒定結果出來已兩個月多，我現在要求老板給予...》回復于 2022-11-05 14:07:58 -
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工傷鑒定 傷殘等級
你好，咨詢或委托律師的話可以聯系我，點擊頭像可以選擇聯系方式。工傷等級跟傷殘等級有什么區別啊 ？
你好，我是軟件專區的達人喜劇，系統推薦我來為你解答問題。太專業的詞匯說起來飄忽，我就口語表達下：工傷等級是指因為工作而受傷，經鑒定評出的傷殘嚴重程度。傷殘等級是指身體受傷，經鑒定評出的傷殘嚴重程度，這里的身體受傷可能是因為工作，也可能跟工作工傷出醫院好久能做，傷殘鑒定。
你先要認定工傷 再去做傷殘鑒定傷殘等級鑒定賠償
1、工傷殘鑒定需要的資料如下：《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第八條申請勞動能力鑒定應當填寫勞動能力鑒定申請表，并提交下列材料：（一）《工傷認定決定書》原件和復印件；（二）有效的診斷證明、按照醫療機構病歷管理有關規定復印或者復制的檢查、檢驗傷殘鑒定多久出結果
《工傷保險條例》規定：職工發生事故傷害，所在單位應當自事故傷害發生之日起三十日內，向勞動保障部門提出工傷認定申請。用人單位未提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日起一年內，可以直接向單位所在地勞動保障部門提出相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
