您好我想問一下我爸公司因為前7年沒有給他繳納社保，現在補齊，但是產生滯納金費用，公司表示個人需要承擔滯納金33%，請問這是合法的嗎？
合同糾紛湖北 荊門2025-12-16 09:55
律師回復
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月幫助201720人根據《企業職工患病或非因工負傷醫療期規定》第三條規定：“企業職工因患病或非因工負傷，需要停止工作醫療時，根據本人實際參加工作年限和在本單位工作年限，給予三個月到二十四個月的醫療期：（一）實際工作年限十年以下的，在本單位工作年限五年以下的為三個月；五年以上的為六個月。所以你爸爸應該有6個月假期。另外，關于醫療費問題，根據我國《勞動法》等相關規定，用人單位應當為勞動者繳納醫療保險，如果用人單位未給勞動者繳納醫療保險，勞動者可以參照當地醫療保險統籌支付標準要求用人單位核報醫療費用。 所以你爸爸可以得到補償，這要看你們在哪個城市了，按照你們當地的醫療保險統籌支付標準來確定多少補償。 原問題：《我爸爸在廠里上班7年了，公司沒有幫他買社保,現在得了癌癥了， 能向廠里要求補償嗎，能補償多少 謝謝》回復于 2022-11-04 20:20:23
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
