不給工資，勞動仲裁，去哪里
建筑工程吉林 長春2025-12-14 22:23
律師回復
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月幫助201720人勞動合同法》規定：用人單位不依法與勞動者訂立書面勞動合同，應當向勞動者每月支付二倍的工資；用人單位未依約或依法及時足額支付勞動者勞動報酬的，由勞動行政部門責令限期支付，逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金；用人單位違法解除或者終止勞動合同的，用人單位應當繼續履行，勞動者不要求繼續履行或已經不能繼續履行的，用人單位應當按法定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。根據《勞動合同法》的規定，勞動者針對用人單位違反《勞動合同法》的違法行為，有的可以向勞動行政部門投訴，由勞動行政部門責令用人單位承擔相應的法律責任；有的可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，裁決用人單位承擔相應的法律責任；對用人單位拖欠工資的違法行為可以依法向人民法院申請支付金，由人民法院發出支付令要求其支付。 原問題：《在外地打工拖欠工資應該去哪里打官司》回復于 2022-08-20 22:29:36
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
