你好！我是405O職工，我在城管局剛干滿一年，單位要調我去園林，我不想去。他們說要辭退，我想了解一下。
合同糾紛寧夏 固原2025-09-16 22:32
律師回復
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月幫助201720人保險無論你放棄不放棄，都是單位應繳的。換句話說即使你要求單位不交保險，單位也不能不交。你如果想撕破臉和單位鬧僵，手上有證明存在勞動關系的證據，可以投訴或勞動仲裁，從此單位就得跟你簽無固定期勞動合同。你如果還想在單位繼續干，既然都干了這么久，還是做下去比鬧僵更有利，公司的做法有自己的道理，降低風險保全自己而已，對你沒實際損害的話你可以不必理會。 原問題：《你好，我在公司干了又5年了沒簽過合同，前天公司要求員工簽合同，還要按照他們說的簽不知道為什么？》回復于 2022-11-02 11:27:23
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你好，和單位有點糾紛，公司因內部調整，要取消我現在的崗位，把我調去別的崗位，變相辭退我，我不同意調崗，說要算我曠工
你們簽訂的勞動合同有沒有約定明確的崗位工作，現在調動的崗位工資有變化嘛？具體可以點擊我頭像詳細溝通案情，然后再給你建議你下一步要怎么走比較好你好。我想咨詢一下用人單位辭退和調崗有什么措施
你好，我是南京李律師。可以聯系我咨詢。我是國企單位職工單位安排新的崗位有夜班我不想去單位讓我待崗和法不
都行，但是有地域限制。具體需要查當地政策，出省只有央企可以轉。省內的話，跨市私企行不行要看當地政策和單位的說法了。不過這都無所謂，可以轉到地市社保，然后自己交。這樣就不存在以上問題。甚至你再去別的地方還可以交另一份。但是自己交如果不交的話會您好我懷孕了單位要辭退我
只要以前簽過勞動合同,到期后,用人單位沒有辭退你,而是一直在用你,那么就視作續簽了勞動合同.現在你所在公司因為你懷孕,而想辭退你,你可以向當地的勞動就業部門申請仲裁,會得到滿意的結果的.祝好. 原問題：《懷孕了，公司要辭退我怎么辦？》你好，我懷孕，公司要辭退我，我在某平臺發了說說，他說要追究我法律責任
用人單位解除與你的勞動關系（或者說辭退、開除你）分以下二種情況，你自己對照下屬于哪種情況，應該支付經濟補償或賠償而沒有支付給你的，可以在1年內申請勞動仲裁維護自己的合法權益，詳細咨詢可以聯系我：1、用人單位與你解除勞動關系，沒有任何理由，也相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
