周六、周日公司要求上班違法嗎
建筑工程江西 贛州2025-08-02 06:15
律師回復(fù)
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月幫助201720人根據(jù)〈勞動(dòng)法〉等相關(guān)法律規(guī)定，勞動(dòng)者每周的工作時(shí)間為40小時(shí)，超過部分用人單位應(yīng)支付加班費(fèi)。‘ 如果你們所謂的長(zhǎng)周用人單位不支付加班費(fèi)，這是違法行為，你們可以向勞動(dòng)部門投訴，要求人單位糾正違法行為 原問題：《我廠有長(zhǎng)周短周，長(zhǎng)周周六不算周末加班，請(qǐng)問這樣有違反勞動(dòng)法嗎？》回復(fù)于 2022-12-01 20:25:32
相似問題解答
你們周六周日上班嗎
您好，可以回答您的咨詢的嗎，具體可點(diǎn)我頭像聯(lián)系我，告訴我具體情況，根據(jù)您的情況進(jìn)行分析解答法院周六周日上班嗎
全國(guó)的法院都是實(shí)行“雙休日”制度，所以，周六法院是不上班的。但特殊情況也是有的，例如在法定節(jié)假日前后，有根據(jù)國(guó)務(wù)院的通知換休的周六，全國(guó)的法院都上班，不管是有事沒事兒。所以，判決書上的日子是星期六的是會(huì)有的。再一就是特殊單位，如法院的執(zhí)行部公司周日不上班，主管讓上班違法嗎
當(dāng)然了，這是你的權(quán)利，即使法定節(jié)假日要加班也應(yīng)該有福利，加班費(fèi)或者發(fā)錢，這種單位非常惡心人，建議你有機(jī)會(huì)換工作，去正規(guī)的地方上班，別在這種違法用工的地方上班！坑你沒商量 原問題：《法定假日公司安排上班不去上班屬于違反勞動(dòng)法嗎?》周六周日上班不給加班讓串休合法嗎
當(dāng)然不合法了，請(qǐng)假是請(qǐng)假的，加班動(dòng)合同上所寫的扣除工資，而周末加班是按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)給加班費(fèi)。PS：不過也要看你們公司，如果你們公司的同事都是這種情況，那就是公司的規(guī)矩，畢竟現(xiàn)在遵守國(guó)家規(guī)定的公司太少了 原問題：《員工平時(shí)請(qǐng)假，周末不給與加班合法相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了
