單位發生工傷，沒有工傷和艿動能力鑒定，可以跟單位談嗎？
勞動爭議山東 青島2025-06-07 12:56
律師回復
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月幫助201720人1.不可以。根據《工傷保險條例》第二十三條之規定，勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。2.工傷認定是勞動能力鑒定（工傷傷殘等級鑒定）的先決條件，沒有工傷認定的穿激扁刻壯灸憋熏鉑抹，勞動能力鑒定委員會不會受理你的鑒定申請。3.有什么不明白的，可以追問或直接撥打12333咨詢一下當地勞動部門！ 原問題：《發生工傷,但是沒有申請工傷認定,可以申請勞動能力簽定嗎》回復于 2022-09-03 12:59:39
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工傷成植物人怎么跟單位談賠償
申請工傷認定和勞動能力鑒定，按鑒定結論主張工傷保險待遇。工傷認定是社會保險行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害（或者患職業?。┦欠駥儆诠蛘咭曂o予定性進行行政確認，是職工遭受事故傷害后享有工傷保險待遇和發生爭議通過法律途徑獲得救濟發生工傷，自己可以去做勞動能力鑒定嗎？
工傷職工可以申請勞動能力鑒定。勞動能力鑒定是勞動者因工負傷后，勞動鑒定機構根據國家鑒定標準，運用有關政策和醫學科學技術的方法、手段對工傷職工傷殘程度和喪失勞動能力程度進行綜合評定，是給予受傷害職工保險待遇的基礎和前提條件。根據《工傷保險條例外地人在北京發生工傷單位不管可以
工傷賠償標準是由《工傷保險條例》以及用人單位所在省、自治區、直轄市的工傷保險條例明確規定的。與戶口所在地沒有關系。發生工傷事故首先應申請工傷認定：職工發生事故傷害，用人單位應在三十日內向人力資源和社會保障局申請工傷認定。用人單位未申請的，工工傷賠償有工傷認定書勞動能力鑒定結論單位拒絕賠償可以直接起訴法院嗎
展開全部 1.用人單位拒不申請工傷認定的，工傷職工或家屬可在受傷之日起一年內自行到當地勞動部門申請工傷認定，這是所有問題的前提，不申請工傷認定，就無法通過工傷獲得賠償，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內申請； 2.如受傷被在單位發生急性中毒，單位不認可，說要鑒定才能報工傷，請問這種鑒定要去哪里做
自己直接提出工傷認定，再去認定勞動能力鑒定。（發生工傷事故一年內）第十八條 提出工傷認定申請應當提交下列材料： （一）工傷認定申請表； ?。ǘ┡c用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）的證明材料； （三）醫療診斷證明或者職業病診相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
