對話已加密,請放心輸入我在一個餐廳上班,沒有簽合同。一個多月以前在工作期間受了個傷,腳傷了。去醫院檢查是韌帶損傷。剛受傷的那一天就給買了一個類似云南白藥的藥,說不用給錢了,算工傷的。我挺感動的,就沒堅持要求算工傷。但是我請了挺長的一個假期在家里面療養。但是最近一直想讓我回去上班,然后說他要找新的員工代替,我問他那我還用回去上班嗎?他說看情況。,如果我辭職或者是被他辭退的話,可以要回押扣我的半個月工資嗎?
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我在一個長廳上班做廚師的,他突然間跟我說讓我不用來上班了,工資又沒結給我,我來的時候是工資說好是9000,現在說給不到這個工資給我就一直不結工資
如果你沒有過錯的話,必須給你工資,上多少天班給多少天,而且開除要另外多付你部分工資,這個是新勞動法規定的,如果你跟他要他不給,就給他說新勞動法的條文,網上有的一查一看就知道了,也可以下載下來打印給他,算便宜他了。如果他還不給,那么就告到勞動上班受傷了,腳崴了,休息了幾天走不了路,去醫院檢查了,沒傷到骨頭傷到了韌帶,買的藥回來休息了幾天走不了路,傷還沒好,就讓上班,我問了,還不給報工傷
當時崴的時候有發出響聲嗎?是腳心朝內那樣崴的嗎?如果是那你按壓一下疼痛的地方,一般是腳踝下面凹陷的地方,那里的小骨頭很容易崴出來,其實如果是年輕人,只要忍痛正骨,很容易,不太嚴重的話幾天就好了,軟組織是個毛毛,吃幾頓好飯,肉加雞蛋。。。沒幾我是一個假期工,在鞍山找一家餐飲店上班,提前半個月走人,我想知道我可以要回哪半個月的工資嗎 我是一個假期工,去一家餐飲店上班,提前半個月走人,我想知道可以要回哪半個月的工資嗎
按規定辭職的話,不可能不給你走的,打工的話,有一點要求,你要在辭職前多少天提出,好讓店家找人代替你的,不可能說今天辭職,明天就不上班,這肯定是不太現實的,換位思考一下吧!如果你打開門做生意,聘請到了這么一個人,你情愿嗎? 原問題:《我在餐飲我在酒樓上班,我辭職要提前一個月,酒店方說不讓我上班就離開,也沒什么原因,
1、你的辭職報告提交的行為是否有證據?如部門經理簽字、人力資源部簽收等等;2、沒有以上證據你離開崗位,單位會以以曠工嚴重違反規章制度解約,開具的離職證明是被解約,而是自己申請,以下一份工作有影響,但單位無權扣工資。你若想今天離開,就先要拿到我在工廠打工中介給的工資是13塊錢一個小時,但是他說做不到九月十五就扣到九塊錢一個小時,但是我剛入職的時候他沒有這個條件,如果我現在說辭職他扣我工資,我可以要回來嗎
違法是不違法的只是不合理,因為這是市場行為只要不違反公序良俗他的行為不違法。你找的這份工作如果是短期性質還能接受,如果是長期去就劃不來了,相當于你每天都在給中介在打工。一般中介的收費是單次按比例收取,所以你的工作應該是轉包過來的。 原問題:相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了