住院醫師規范化培訓后提出離職，被要求巨額賠償，如何處理
勞動爭議福建 南平2025-06-07 13:22
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住院醫師規范化培訓協議
住院醫師規范化培訓是畢業后醫學教育的重要組成部分，目的是為各級醫療機構培養具有良好的職業道德、扎實的醫學理論知識和臨床技能，能獨立、規范地承擔本專業常見多發疾病診療工作的臨床醫師醫學。 原問題：《住院醫師規范化培訓的目標有哪些》未到合同期限提出離職老板要求賠償培訓費
違反服務期約定的，勞動者應當按照約定向公司支付違約金。違約金的數額不得超過公司提供的培訓費用（必須提供發票），并且，公司要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用，也不能因勞動者解除勞動合同而要求勞動者賠償該合同之前如果沒簽勞動合同，但是簽了培訓協議，提前離職，會被要求賠償違約金嗎？
當然不是你違約，不給你簽勞動合同是他們的問題，你可以告公司超過六個月不前合同是可以叫他們賠償你 雙倍工資的，就算不足六個月不簽勞動合同也是不合法的你要走，他們如果找你麻煩，你也是可以告他們的，所以說他們應該是不會找你麻煩的 原問題：《還沒簽和公司簽訂了培訓協議，花公司的錢培訓，服務期沒到，提出離職后，公司兩個月沒發我工資。還讓我賠付培訓費用
你培訓發了多少錢 這個你是需要賠償相應的費用簽培訓資料被要求簽勞動合同
您好，你把情況詳細說一下，方便我為你解答。相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
