還沒畢業的大學生、實習6個月需要簽勞動合同嗎
勞動爭議新疆 喀什2025-08-02 16:31
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大學生出校實習，沒有簽勞動合同，被拖欠勞務費，需要起訴
大學生實習不是勞動關系，是勞務關系。需要起訴。大學生實習期簽的勞動合同
在簽訂勞動合同時，一般都會約定一定時間的試用期，那么《勞動合同法》關于試用期是如何規定的呢?《勞動合同法》第十九條規定：勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月;三年以上固我是實習生未畢業找的實習單位給我簽了一份試用期勞動合同請問里面的內容有效嗎
第一，勞動合同只要是雙方的真實意思表示，內容合法那么就有效；若依你所說，你也沒有隱瞞你未畢業的情形的話，那么還是無關系的；第二，你如果想離職，提前一個月通知公司即可，或者按照你合同約定的離職程序辦理。 原問題：《還沒畢業的實習生簽的勞動合同你好，我是實習生，2月28號簽的實習合同，實習時間為6個月，到8月28號
我從這個角度給你回答。首先，勞動法規定的是實習期是可以頂試用期，但主動權還是在公司手上，也就是說，他說可以互相通用才可以，在新勞動法即勞動合同法中是沒有實習期的規定，只有試用期的規定。也就是說現在很多單位為了規避試用期的規定，改用實習期?！?/span>相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
