討要工資，好幾年了，包工頭一直敷衍了事
勞動(dòng)爭(zhēng)議河北 滄州2025-08-06 18:28
律師回復(fù)
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月幫助201720人在有書(shū)面欠條的情況下，可以向法院起訴要求支付拖欠的工資；在用人單位拖欠工資且未有書(shū)面欠條的情況下，勞動(dòng)者要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無(wú)法解決，則可以通過(guò)以下法律途徑來(lái)解決：（1）向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)；（2）向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，需要注意的是，要在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng)；（3）通過(guò)訴訟途徑解決。 原問(wèn)題：《建筑包工頭拖欠民工工資快二年了、一直不給怎么辦》回復(fù)于 2022-11-24 18:20:16
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包工頭跑了討要工資
包工頭不具有法律意義上的用工主體資格，承建公司才是用工主體，且是直接的受益主體，農(nóng)民工可以要求承建公司支付工資。如果承建公司拒不支付，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴或提起勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁，要求支付拖欠工資和滯納金。 原問(wèn)題：《包工頭跑了農(nóng)民工討要工資討要工資
您好，您是和公司簽訂的勞動(dòng)合同嗎還是什么情況？建議電話咨詢。討要工資幾年了一直沒(méi)有辦法
用人單位拖欠勞動(dòng)者的工資，勞動(dòng)者有3個(gè)途徑可以要求支付工資： 1、勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)監(jiān)察投訴；優(yōu)點(diǎn)：方式簡(jiǎn)單。缺點(diǎn)：各地執(zhí)法力度可能不是很大； 2、可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，要求支付工資討要，老板一直拖著不給
可以的。根據(jù)《勞動(dòng)法》第五十條 工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者的工資。用人單位應(yīng)當(dāng)按月足額支付工資。未及時(shí)支付的，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴、舉報(bào)或者向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁（同時(shí)可以請(qǐng)求解我想討要工資，我想討要工資
如果對(duì)方?jīng)]有跟你簽訂勞動(dòng)合同，你可以先考慮讓對(duì)方寫(xiě)張工資欠條，欠條上要寫(xiě)清你從某年某月某日到某年某月某日上了多少天班，每天工資多少，工資總共多少。如果對(duì)方不給你寫(xiě)欠條，建議你在要求對(duì)方寫(xiě)欠條的時(shí)候，悄悄錄音和帶一個(gè)朋友一路，這樣好保留證據(jù)。相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉！！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
