您好,我在天津一個小公司上班。干了一年了。未繳納公積金。這個我可以仲裁嗎?
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月幫助201720人根據勞動部《關于職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》【勞社部發[2008]3號】規定,月計薪天數按21.75計算。勞動者沒做滿一個月辭職的,工資也應當照發。勞動法明確規定,工資分配應當遵循按勞分配原則,實行同工同酬。因此,勞動者有工作并獲得與工作相當的勞動報酬的權力,即使未做滿一個月,單位也應按日支付其報酬,不得拖欠、拒付。拖欠或扣發工資違法,可以要求全額發放,并支付拖欠部分25%的經濟補償金。如果該公司并未支付相應的報酬,你可以申請勞動仲裁,進行協商解決。如果協商無法處理,你可以在15天內到法院起訴,或者到政府相關部門反映 原問題:《您好!我在廠里工作12天了,現在辭職,廠里說我沒工作滿一個月,要扣除三天的工資,請問這樣合理嗎?》回復于 2022-11-24 10:15:25
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了