公司未足額繳納公積金會怎么樣
勞動爭議山東 煙臺2025-06-07 21:48
律師回復
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月幫助201720人不繳納公積金，企業需要對自己的行為承擔法律后果。 1、用人單位如果不辦理公積金登記，或者不為員工設公積金賬戶，不繳納公積金的，住房公積金相關管理部門可以依法責令限期辦理，超過日期不辦理的，可以依法進行罰款，罰款數額在一萬到五萬之間。 2、以上條款明確表示了企業不繳納公積金應該承擔的后果。假如企業在相關政府單位勒令辦理之后不予理會而且情節嚴重的，可以申請法院強制執行。 原問題：《企業不交公積金的后果》回復于 2022-11-23 23:38:45
相似問題解答
發現公司未依法足額繳納社保和住房公積金
企業未給員工買社保可以到當地社保征繳機構申訴。用人單位繳納社會保險的總原則：用人單位應當自成立之日起三十日內憑營業執照、登記證書或者單位印章 ，向當地社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經辦機構應當自收到申請之日起十五日內予以審核未足額繳納社保和公積金
去社保局，公積金管理中心投訴吧公司未足額繳納社保
單位沒有足額繳納社保的定義是未按本市職工平均工資的60%～300%之間繳納社保。社保的繳納方式可分為個人繳納和單位繳納兩種。通常情況下以個人名義繳納社保基金時只能是社保中的養老金和醫療保險兩部分。社保的特征如下：1、社會保險的客觀基礎，是勞公司未依法足額繳納社保 公司未依法足額繳納社保
可以去申請仲裁與公司勞動糾紛，社保未足額繳納
當然可以，這個是糾紛。需要你懂的程序。需要很多時間成本來處理這個糾紛。還有你需要準備好必須的材料。你這種還是別這樣了。你自己不懂，誰也沒有空理你這種小事情。 原問題：《公司未足額為我繳納社保，我可以跟公司解除勞動合同，要求賠償嗎？》相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
