你好，我在單位干了十六年，現(xiàn)在到退休年齡，單位沒交社保。咋么辦
勞動爭議甘肅 慶陽2025-09-16 23:12
律師回復(fù)
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月幫助201720人職工到達退休年齡，勞動合同自然終止，應(yīng)該辦理退休，沒有任何補償，但是你可以主張單位給予你補繳在職期間的社會保險。繳費不足15年的，自己去繳費，滿15年之后辦理退休 原問題：《我在單位上班十六年，現(xiàn)已到退休年齡，單位前七年未曾幫我繳保險，現(xiàn)我不好辦退休，該怎么辦。》回復(fù)于 2022-10-02 23:21:27
相似問題解答
在某單位單工作十年以上其中六年沒交社保可追繳嗎？
1、如果單位是違法解除勞動合同，勞動者可以要求支付賠償金； 2、如果單位解除勞動合同的理由符合《勞動合同法》 第三十九條規(guī)定的情形，則不用支付經(jīng)濟補償金或賠償金； 3、如果單位解除勞動合同的理由符合《勞動合同法》 第四十條、四十一條第一款規(guī)你好我在單位工作六年，單位無故降薪
以拖欠工資、未繳納社保提出離職要求支付經(jīng)濟補償金，并要求未簽訂勞動合同的雙倍工資11個月！勞動案件完全可以自己處理，一樣能勝訴，且勞動仲裁委不收費，希望我的回答對你解決問題有所幫助，詳談可以HI我！1、用人單位違法在先，你書面提出離職后可以單位6年沒交社保
勞動法對社社保問題的規(guī)定：第七十二條 社會保險基金按照保險類型確定資金來源，逐步實行社會統(tǒng)籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。第一百條 用人單位無故不繳納社會保險費的，由勞動行政部門責(zé)令其限期繳納；逾期不繳的，可以加收用人單位沒交社保公積金
沒交社保可以提起勞動仲裁，沒有公積金可以去公積金單位投訴上班十八年，單位沒交社保
找勞動監(jiān)察大隊反映訴求，具體處理辦法可以點擊頭像聯(lián)系我咨詢相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
