、一家有六十人的小型企業(yè)，為擴(kuò)大公司業(yè)務(wù)，近期打算招聘30名職工。因社保費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)較高，有人提議可使用勞務(wù)派遣工，請(qǐng)問(wèn)能這樣做嗎
勞動(dòng)爭(zhēng)議山東 濟(jì)南2025-08-20 10:06
相似問(wèn)題解答
上一個(gè)勞務(wù)派遣工公司跟用工企業(yè)終止合作，要?jiǎng)趧?wù)派遣工提出解除勞動(dòng)合同，派遣工是否可以跟派遣公司提賠償。
可以要求支付一個(gè)月工資補(bǔ)償。追問(wèn)：請(qǐng)問(wèn)，我們單位是和一家勞務(wù)派遣公司有合約的，我們是和勞務(wù)派遣公司簽訂的合同，他們剛才打電話給我，說(shuō)幫我重新安排工作，我拒絕了。和他們接觸勞動(dòng)合同也可以賠付嗎？是你不愿意，那就沒(méi)有補(bǔ)償了。追問(wèn)：意思是要要接受你好。請(qǐng)問(wèn)公司裁員，勞務(wù)派遣工有賠償嗎
勞務(wù)派遣員工被辭退，可以等到經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，由勞動(dòng)派遣單位支付。 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第三十一條 勞務(wù)派遣單位或者被派遣勞動(dòng)者依法解除、終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，依照勞動(dòng)合同法第四十六條、第四十七條的規(guī)定執(zhí)行。 《中華人民共和國(guó)勞派遣工的差價(jià)是用人單位發(fā)還是勞務(wù)派遣公司發(fā)
派遣員工工資待遇由用工單位制定，費(fèi)用也由用工單位承擔(dān)。派遣公司只是按照用工單位的工資清單發(fā)放，不會(huì)多發(fā)一分。派遣公司只是收取用工單位服務(wù)費(fèi)，不應(yīng)克扣員工工資。 原問(wèn)題：《我是一名勞務(wù)派遣工，想問(wèn)下勞務(wù)派遣工的基本工資以及獎(jiǎng)金福利到底是由用人勞務(wù)派遣工公積金事宜
可以享受的，勞務(wù)派遣工和派遣公司是勞動(dòng)合同關(guān)系，派遣公司是用人單位，必須為派遣工購(gòu)買五險(xiǎn)一金，五險(xiǎn)一金是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，及住房公積金。 原問(wèn)題：《勞務(wù)派遣員工請(qǐng)問(wèn)勞務(wù)派遣工可以算公司司玲嗎
首先了解公章的意義和其它部門公章的區(qū)別，比如公司的財(cái)務(wù)用章是專項(xiàng)公章可以代表公司進(jìn)行財(cái)務(wù)活動(dòng)，但不是公司的其它權(quán)力公章，你蓋的是労務(wù)公章只能是部門的行為而不是公司。公司是上層建筑，下設(shè)很多部門，比如公司的辦公室是負(fù)責(zé)全公司的工作，代表公司權(quán)相關(guān)法律熱點(diǎn)
相關(guān)罪名庫(kù)
相關(guān)法律條文
熱心律師
律師最新回復(fù)
-
月幫助 45 人 -
月幫助 39262 人 -
月幫助 39262 人6 個(gè)月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人6 個(gè)月前
-
月幫助 39262 人6 個(gè)月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人7 個(gè)月前
-
回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉！！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
