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  月幫助201720人

  一、咨詢最好說詳細點，有沒有包工頭？工程是哪個單位？只有說詳細了才能給你解答徹底。首先，責任人是包工頭和工程單位。如果傷的不重，不到殘疾程度，醫療費不多，直接找包工頭賠償，這樣程序簡單、時間短，但是他有沒有賠償能力不好說。工程單位有賠償能力，但是法律程序繁瑣、時間長，還因為包工頭的不配合、自己缺少證據而無法進行。二、沒有勞動合同的，首先要先確認勞動關系。如果工程方和包工頭都認可你是給工地干活的，就簡單了，補簽勞動合同，直接去勞動局申請工傷認定，認定工傷后，再和單位就賠償進行協商（因為沒有工傷保險，賠償由單位支付），協商不成，再進行勞動仲裁。 如果包工頭和工程方都不承認你是給工地干活的，那么你要去勞動局申請勞動仲裁，確認勞動關系。這一步的關鍵是證據，比如工資條，其他同事證言。確認勞動關系后，再進行工傷認定，再談賠償，協商不成再仲裁。不服仲裁裁決再訴訟。三、工傷認定和仲裁都必須再一年內提出。工傷認定是從受傷之日算一年內向勞動局提出。四、如果上述途徑不可行，比如勞動關系不能確認，那么只能直接到法院起訴包工頭，屬于雇傭關系的人身損害賠償。 原問題：《請問在工地上打工,沒有簽勞動合同?臉被鋼筋劃破,縫了7針該怎么找老板賠償?》

  回復于 2022-12-15 05:12:39