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  月幫助201720人

  每天按8小時算，每月按26天算，你的月工資大約為2704元。《工傷保險條例》第三十七條　職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。 根據“一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。”每個省定的標準不一樣。第六十四條　本條例所稱工資總額，是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。本條例所稱本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。浙江省為例：浙江省工傷保險條例實施細則 五、五級至十級工傷職工工傷待遇處理辦法。五級、六級工傷職工，經本人書面要求，可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金（含輔助器具費，下同），由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。 七級至十級工傷職工，勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人書面要求解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金標準為：五級30個月，六級25個月，七級10個月，八級7個月，九級4個月，十級2個月。一次性傷殘就業補助金標準為：五級30個月，六級25個月，七級10個月，八級7個月，九級4個月，十級2個月。 一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金按勞動關系（勞動、聘用合同）解除或者終止時上年度全省在崗職工月平均工資計發。2011年1月1日前按工傷保險法規政策規定完成工傷認定、2011年1月1日后解除或者終止勞動關系的，一次性工傷醫療補助金由工傷保險基金支付。十級傷殘賠償項目： 1、一次性傷殘補助金是七個月的本人工資。（工傷保險基金支付） 2、解除勞動合同時，還有傷殘就業補助金和醫療補助金共計4個月的浙江省2013年企業在職職工平均工資。 3、還有誤工費（停工留薪期工資）、住院期間的護理費、伙食補助費等等賠償項目（用人單位支付） 4、通常在3-8萬左右 十級工傷賠償清單： 1、一次性傷殘補助金：7月×2704元/月=18928元 2、工傷就業補助金：2個月的浙江省2013年企業在職職工平均工資（解除合同時企業支付）。 3、醫療補助金：2個月的浙江省2013年企業在職職工平均工資（解除合同時工傷保險基金支付）。 4、停工留薪期工資：和平時上班一樣 5、住院期間護理費：住院天數 ×當地標準 6、住院期間伙食補助費：住院天數 ×當地標準 7、醫藥費：公司支付 8、交通費：按實際 9、鑒定費檢查費：按實際 原問題：《工傷我手指頭鑒定十級工資13元一小時怎么賠償》

  回復于 2022-10-28 12:42:11
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  崔常山律師

  月幫助39262人

  賠償一次性傷殘賠償金，一次性醫療補助金，一次性就業補助金，還有停工留薪工資。

  回復于 2022-10-13 22:43:32 咨詢他