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  月幫助201720人

  回原用人單位辦理工作交接和離職手續。相關點：1、用人單位應當支付勞動者的合法報酬，如因勞動者自離給用人單位造成損失的，勞動者應當承擔賠償責任。2、勞動者和用人單位存在勞動糾紛，勞動者可以到用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。離職手續：1、退工手續，這個是最重要的，要離職的公司人事部開給你離職證明單（退工單）。你手上要拿好1份正本，記住是1聯的正本不能是復印件，以后你被新單位錄用后，要交給新單位人事部的人的。2、如果當初有交給公司勞動手冊（就業失業登記證）的記得退工手續辦完后1周內要去公司拿回的，放在自己手里。等你被新單位錄用后，要交給新單位人事部的。如果你當初沒給，那就沒關系了。3、檔案不用管，辦完退工手續后檔案原公司會給你退到人才中心的，只要找到新工作單位就能轉移過去了，自己不用去跑。社保5險1金在辦完退工手續后，也會分別封存在社保中心和公積金管理中心，等你找到新工作單位，新單位的人事部會幫你弄好的。 原問題：《自動離職沒辦離職手續，公司不發工資怎么辦？》

  回復于 2022-10-25 19:24:31