因?yàn)橐咔殛P(guān)門了，上個(gè)月只干了20天
勞動(dòng)爭議浙江 寧波2025-12-12 01:27
律師回復(fù)
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月幫助201720人根據(jù)勞動(dòng)合同法39條規(guī)定，員工在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的，單位可以解除合同。 你說只上了20天公司就裁員，只給20天工資，公司還問有什么要求。可以告訴你，試用期內(nèi)公司是不能隨便裁員的，否則屬于違法解除合同。你可以要求繼續(xù)干或不干了并要求按勞動(dòng)合同法87條的規(guī)定支付兩倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)馁r償金，所以公司至少要多支付你一個(gè)月工資，而不只是20天的。 公司要證明你不符合錄用條件才行，就是說這個(gè)錄用條件要在勞動(dòng)合同里面有約定或者在公司制度里面有規(guī)定并且已經(jīng)書面告訴過你。否則，隨便找個(gè)借口說你不符合錄用條件，是無效的。 原問題：《請問下，比如在試用期的時(shí)候公司由于裁員，試用期上了20天，只給我算20天的工資，問下是合法的嗎？》回復(fù)于 2022-12-14 12:44:53
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您好想問下離婚多年，能否在對方不知情的情況下查詢到對方是否再婚！急謝謝！
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了
