民事起訴勞動糾紛
經濟糾紛甘肅 武威2025-08-02 15:07
律師回復
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月幫助201720人勞動糾紛如果提起訴訟是民事起訴。勞動糾紛案件可以提起民事訴訟，但是勞動合同案件必須有一個前置的仲裁程序，就是必須先向勞動仲裁委員會申請勞動仲裁。 《中華人民共和國勞動合同法》第七十七條規定：勞動者合法權益受到侵害的，有權要求有關部門依法處理，或者依法申請仲裁、提起訴訟。 《中華人民共和國勞動法》第七十九條【調解和仲裁】勞動爭議發生后，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成，當事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。 原問題：《勞動糾紛是民事起訴嗎》回復于 2022-11-18 17:53:51 -
相似問題解答
勞動糾紛爭議案，《民事起訴》
《民訴法意見》第四十六條規定，在訴訟中，個體工商戶以營業執照上登記的業主為當事人。有字號的，應在法律文書中注明登記的字號。營業執照上登記的業主與實際經營者不一致的，以業主和實際經營者為共同訴訟人。而《勞動爭議司法解釋（二）》第九條規定，勞動民事訴訟，勞動糾紛
具體是什么情況勞動糾紛，民事官司
僅從你的敘述來看,這個官司確實有很大難度,但是律師的職責之一就是取證，建議你還是聘請律師先為你取證，然后在根據所取證據的情況來決定下一步如何做。另外，根據我的執業經驗，在有些情況下，即使沒有過硬的證據，通過訴訟也是有可能很好地解決問題的。如民事糾紛怎么起訴
1.首先，準備起訴的當事人須滿足適格原告的條件，即擁有訴訟權利能力和訴訟行為能力，并且與發生的糾紛存在利益關系，還應滿足主體條件（須是公民、法人和其他組織）。2.其次，原告向法院申請立案時，需要提供明確的被告信息，如姓名、身份證號、住址等。民事糾紛，怎么起訴
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
