在北京做保安住在單位,沒上班發(fā)病了單在負(fù)責(zé)嗎
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月幫助201720人公司應(yīng)當(dāng)給予醫(yī)療期待遇。如果屬于工傷,公司還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。勞動(dòng)合同不簽是違法的。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第八十二條規(guī)定:“用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資”。因此企業(yè)在解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)應(yīng)支付雙倍工資。若未支付,職工可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。 原問題:《在保安公司沒有買保險(xiǎn),沒有簽訂勞動(dòng)合同,在上班期間生病了,受保護(hù)嗎?》回復(fù)于 2022-12-24 03:06:36
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了