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您好!因病請假不能到單位打卡,單位是否可以扣掉與相應打卡次數掛勾的費用?

勞動爭議安徽 六安2025-08-02 15:21
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我在休息的時候忘記打卡,被單位扣錢符合勞動法不

公司漏打卡扣50元違反勞動法,不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。相關法律法規如下: 《勞動法》 第五十條 工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。 《工資支付暫行規定》 第十五條 用人單位不得克扣勞動者工資

單位每天要求健康打卡是否違反二十條最新規定

分兩種情況,一種是事先約定或章程規定考勤表要員工簽字才能認可,如果沒有員工簽字,則不具有法律效力;如果并未事先約定或章程規定,考勤表需要結合其他相關證據才能證明是否具有法律效力。法律分析用人單位在制定、修改或者決定有關勞動報酬、工作時間、休

想問下沒有打卡的情況下被扣掉全勤是合法的嗎

沒有打卡記錄當天算缺勤,只能這樣。今后打完卡之后留意一下就好了。 不然怎么辦?沒打卡,卻要算出勤,那么單位的出勤卡就是廢紙一張了,還花錢搞考勤卡干什么呢? 另外,放火是犯罪行為,建議不要沖動,不然最后吃虧的是自己,沒意思的。 原問題:《忘記

要求視頻打卡,服務禮儀,是否違法

每天上班都要錄視頻打卡,這是考勤需要,也是辦公自動化、現代化的體現,不侵犯肖像權。肖像權就是肖像權人既可以對自己的肖像權利進行自由處分,以營利為目的的條件下有權禁止他人在未經其同意的情況下,擅自使用其專有的肖像。《中華人民共和國民法通則》第

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  • 回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。

    2025-01-20 03:47:12
    來自用戶 cyz評價了

  • 態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??

    2025-01-17 20:49:42
    來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了

  • 不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通

    2024-04-27 13:36:36
    來自用戶 如果有來生評價了

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