工資不對怎么辦
勞動爭議安徽 蕪湖2025-06-08 14:15
律師回復
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月幫助201720人新人入職時需要簽訂勞動合同的，這么扣費是在合同里面寫明了的嗎？如果寫了那么按照他們的考核指標來卡你的績效考核工資。如果沒寫，那么你看一下公司相關制度里面是否有這樣的明文規定，根據內容你再進一步思量一下扣費的程度。 原問題：《工資不對應該怎么辦》回復于 2023-02-03 05:24:43
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工資開的不對怎么
原問題：《公司工資發的不對，我應該怎么辦》個人工資發的不對
原問題：《工資發的不對怎么辦》工資發的不對 而且借口理由很多
您好，您可以提起勞動仲裁。有需要的話，可以點我頭像進行電話咨詢詳細溝通。被介紹上班單位辭退了，工資不對
被公司辭退又不發工資怎么辦您可以選擇用人單位所在地或實際工作地的勞動保障部門投訴或者申請仲裁解決。但是需要您提供能夠證明您與單位存在勞動關系的證據，如勞動合同，沒有合同的，其他如工作服、工作證明、工作郵件等書面憑證。根據《勞動合同法》第八十工資發得不對亂扣費
用人單位與勞動者簽訂勞動協議,理應按照約定發放勞動報酬。但在實踐中,一些公司會制定各種各樣苛刻或不合理的條款來扣減員工的工資。作為勞動者,辛苦工作一個月,...用人單位招用勞動者,不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件,用人單位如違反本法規定相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
