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本人辭職,公司不同意,怎么辦

勞動爭議四川 樂山2025-06-07 10:05

律師回復

  • 智能法律助手
    月幫助201720
    提交書面辭職信給領導簽字,寫不同意也行。做好現場對話錄音,盡量誘導老板說出如辭職一律不批等可以作為證據.他不簽就通過EMS發送辭職信,單件上注明是XXX辭職申請書,并注明收件人姓名、聯系方式、公司全稱和詳細地址。快遞回執即可作為辭職信送達證據,此為法律認可。有了以上兩條證據,即使公司不給你辦理辭職,你也可以最多在30天(試用期3天)后自動辦理離職手續,如果公司不同意,你可去勞動仲裁機構或勞動監察隊投訴公司。 原問題:《如我向公司辭職,公司不同意我該怎么辦。》
    回復于 2023-01-02 10:14:58

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公司不給辭職怎么辦

員工提前一個月提出辭職即可,如果涉及到單位出資培訓,勞動者提前解除合同,可能需要支付相應賠償

公司讓我辭職怎么辦

你好,公司要你主動辭職的目的就是不想賠償你錢,但是公司又不想要你,才會要你主動辭職,你還是跟公司談談唄,如果給你一定的補償,你就主動辭職,哪怕比正常的少一點都行。 原問題:《公司讓你主動辭職怎么辦?》

公司不讓辭職怎么辦

首先,你應該提前30天書面通知公司你要離職.接著你應該到當地勞動部門登記.離職到期后,你可要求公司24小時內結清工資.如果公司拒絕,你可以到當地勞動行政部門起訴.或直接到當地人民法院申請 原問題:《公司不讓你辭職怎么辦?》

你好!我想咨詢一下公司無理調崗,本人不同意要怎么辦才行呢?

原發布者:luzs208案例來了:前天有網友咨詢,公司以業務調整,她不再適合現在崗位為由,將其調到一個她不喜歡的崗位,而且按新崗位工資要降薪了。公司的意圖很明顯:自己打辭職報告走人吧。遇到這類情況怎么辦,公司可以擅自調整員工的崗位和工資嗎?

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  • 回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。

    2025-01-20 03:47:12
    來自用戶 cyz評價了

  • 態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??

    2025-01-17 20:49:42
    來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了

  • 不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通

    2024-04-27 13:36:36
    來自用戶 如果有來生評價了

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