我的工作是常年出差,在出差趕路過程中受傷,是工傷嗎?
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在外出差而工作期間,發生工傷了
你朋友的這種情況是不屬于工傷的。 具體請參考工傷保險條例第十四條第五款:因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;應當被認定為工傷。 你朋友在發病的時候,已經完成了加班,其在網吧上網,也并非屬于滿足其正常的生理生活需要,出差時發生意外造成工傷
你朋友的這種情況是不屬于工傷的。 具體請參考工傷保險條例第十四條第五款:因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;應當被認定為工傷。 你朋友在發病的時候,已經完成了加班,其在網吧上網,也并非屬于滿足其正常的生理生活需要,出差回來路上突發疾病導致喪失勞動能力算工傷嗎
因工出差突發疾病而亡算不算工傷這個問題確實爭議很大,有的說應當認定為工傷,有的說不能認定為工傷。個人覺得,因工出差是一種特殊的工作,當中發生的意外,包括突發疾病死亡應該認定為工傷。在外奔波剛回來就在家意外病故,應該視為出差工作的延續,法院也出差期間的加班算不算加班?
看出差期間是否在工作:1)若出差的雙休日沒有工作,不算加班;若雙休日在工作,算加班;2)出差路途算加班;3)出差補貼不能替代加班費;另外要看你的崗位是不是綜合計算工時工作制,實行綜合計算工時工作制,其工作時間不區分制度工作日與公休日。如果是工作過程中受傷,工傷,
若在工作場所和工作時間內,因工作原因受傷的,應當屬于工傷。 法律依據:《工傷保險條例》 第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了