工地干活小老板沒付工資
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給工地老板干活老板工資不發(fā)
12333農(nóng)民工欠薪監(jiān)督電話因為你在工地上班,你與讓你干活的老板之間形成勞務(wù)合同關(guān)系。2、勞務(wù)關(guān)系,合法有效,應(yīng)當(dāng)受到相關(guān)法律法規(guī)的保護;你們都應(yīng)當(dāng)按照《合同法》第60條規(guī)定誠實信用的履行相應(yīng)義務(wù);老板拖欠你勞動報酬的行為,顯然屬于違約行為去年在賓湖區(qū)富原廣工地干活欠我工資至今沒付
不付工資沒有簽合同的情況可以到當(dāng)?shù)氐膭趧又俨梦瘑T會求助,向雇傭方索取勞動報酬及賠償。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第九十一條 用人單位有下列侵害勞動者合法權(quán)益情形之一的,由勞動行政部門責(zé)令支付勞動者的工資報酬、經(jīng)濟補償,并可以責(zé)令支付賠償金:工地上干活老板不給錢
你是在哪個市哪個區(qū)的?找你所在市所在區(qū)的勞動局,如果你們是很多人一起干活的,就大家一起去,人多勢眾。還有也可以像樓下兩位朋友說的可以借助媒體曝光,現(xiàn)在有很多電視臺都有這種熱線的,現(xiàn)在國家很重視這種事情,放心,錢一定會要回來的!愿上帝祝福你們工地干活老板不給錢
跟對方協(xié)商解決,協(xié)商解決不成,可以到勞動行政部門舉報(通常是勞動管理監(jiān)察大隊),讓其出面幫助。法律依據(jù):《中華人民共和國勞動合同法》第三十條 用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動合同約定和國家規(guī)定,向勞動者及時足額支付勞動報酬。用人單位拖欠或者未足額支付勞我在工地上干活,老板拖著不給工資怎么辦
工資按月發(fā)放,隔月發(fā)放違法,本月工資下月發(fā)合法。拖欠工資,不發(fā)工資、克扣工資勞動者可以打12333電話投訴,該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到當(dāng)?shù)貏趧泳直O(jiān)察大隊投訴。 由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬,勞動者可以提出辭職,并要求相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了