拖欠工資幼兒園不發
勞動爭議河北 保定2025-06-07 20:18
律師回復
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月幫助4759人拖欠工資是中國法律所規定的違法行為，針對拖欠工資的幼兒園，可以參照和依照中國有關法律法規，要求其依法發放工資。依據《勞動法》第三十四條的規定，用人單位要按月每月發放工資，未發放的，工資以當月最后一天的銀行匯率轉換折合現金發放。另外，受害者還可以向勞動行政部門申請調解，如用人單位知情但拒不發放的，受害者也可以訴訟要求用人單位支付拖欠工資。回復于 2023-02-22 20:19:22
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已離職崗位一月有余，幼兒園拖欠工資不發
老板不發工資可能有幾種情況： 1、沒到正常發工資的時間； 2、企業有規定，新員工入企業第一個月工作時間不滿十五天，本月工資和下月工資一道發； 3、企業效益不好，沒錢發工資； 4、員工工作不認真，老板想讓這個員工走人。第1、2種情況，確定清楚幼兒園拖欠工資不買社保
展開全部 第一，再和單位協調，畢竟你以后長在這里工作，和領導關系搞僵了對你不好，最好都能協商解決。第二，向縣級以上地方人民政府勞動行政部門（俗稱勞動局）投訴，讓其行駛監督檢查職能，勞動行政部門責令其限期繳納保險，逾期不繳的，可以加收滯納金公司拖欠工資不發
您好，可以向勞動檢查大隊舉報，也可以直接申請勞動仲裁維護權益老板拖欠工資不發
你好，可以在當地勞動監察大隊申請仲裁惡意拖欠工資不發
用人單位應當按照勞動合同上約定的工資發放日支付勞動者的工資；且該約定不得違反“按月支付”的原則。若超過時間未發放的，即屬于拖欠工資，為違法行為。用人單位拖欠工資的，勞動者可向勞動保障行政部門（勞動監察大隊）投訴，由勞動監察大隊責令限期支付。相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
